本网讯（特约记者/陈永州）10月10日下午，我处召开2027届毕业生就业工作会议，就业科主要负责人、各学院就业专干参会。会议聚焦秋季校园双选会及宏志助航计划招聘会等重点任务，对2027届毕业生就业工作进行专项安排部署。会议由招生就业处处长主持。

会上，祝孔涛处长对照全省就业工作部署要求，结合学校往届毕业生就业工作实际及现存问题，系统解读了我省招聘活动填报系统使用，并就校园招聘会筹备、访企拓岗推进、重点群体帮扶等任务，提出了具体要求及落实举措。

他强调，九、十月份是秋招黄金窗口期，是全年就业工作的关键节点，各教学院要提高政治站位，明确职责分工，压实工作责任，用心用情做好2027届毕业生就业工作，并就具体工作提出要求。一是精准摸排底数，细化分类服务。全面摸清本届毕业生就业意向、求职难点，分类建立、动态更新就业台账，做到一人一档、精准施策。二是深耕岗位拓展，做实招聘筹备。持续深化访企拓岗专项行动，主动对接优质企业、稳固校企合作资源，高标准做好秋季双选会及宏志助航计划招聘会前期筹备工作。三是拓宽招聘渠道，强化岗位对接。多平台、常态化推送优质招聘信息，积极组织专场宣讲、岗位推介等活动，提升岗位对接效率。四是细化指导帮扶，筑牢就业保障。常态化开展就业政策宣传、求职指导、简历优化、面试帮扶等服务，重点关注困难毕业生群体，全程跟进求职进展，以扎实、精细的就业服务，全力推动我校2027届毕业生高质量充分就业。（校对/张宏茜 审核/李春燕 终审/祝孔涛）